发布日期:2023-12-01 06:56
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■ 或者, 留一段影像,回一曲挂牵。丝丝入扣、暖暖心灵 ,需飘过的醇厚与共。
■ 或者,热烈空雨伴芬芳泥土;绿绿生命缠锐意骄阳。
回望,回望,一马平川红酒飘散断归途。
■ 或者,灰蒙蒙空气重回道指一万四千点。滚动时光,照进现实,流逝过往,回归未来。
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Paul Hannon
■诺贝尔经济学奖周一被授予哈佛大学(Harvard University)的劳迪娅·戈尔丁(Claudia Goldin),以表彰她在解释为何女性的收入低于男性而且工作的可能性也更低方面做出的贡献。
作为一名经济历史学家和劳动经济学家,戈尔丁撰写了许多论文和书籍,包括1990年的《理解性别差距:美国妇女的经济史》(Understanding the Gender Gap: An Economic History of American Women)。戈尔丁研究了200年来的数据,追踪了工作场所从农场到工厂再到办公室这一演变过程中女性命运的变化。
“戈尔丁的发现具有深远的社会意义,”哥德堡大学(University of Gothenburg)经济学教授Randi Hjalmarrson说。“这个问题的根源在整个历史中都在变化。”
在全球范围内,50%的女性从事有偿工作,而男性的这一比例为80%,尽管在发达经济体中这一差距较小。在这些发达经济体中,女性的平均收入比男性低13%,而且在她们工作的机构中担任高级职位的可能性也更小。■
作为一名经济历史学家和劳动经济学家,戈尔丁撰写了许多论文和书籍,包括1990年的《理解性别差距:美国妇女的经济史》(Understanding the Gender Gap: An Economic History of American Women)。戈尔丁研究了200年来的数据,追踪了工作场所从农场到工厂再到办公室这一演变过程中女性命运的变化。
“戈尔丁的发现具有深远的社会意义,”哥德堡大学(University of Gothenburg)经济学教授Randi Hjalmarrson说。“这个问题的根源在整个历史中都在变化。”
在全球范围内,50%的女性从事有偿工作,而男性的这一比例为80%,尽管在发达经济体中这一差距较小。在这些发达经济体中,女性的平均收入比男性低13%,而且在她们工作的机构中担任高级职位的可能性也更小。■
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2023-10-10 05:31
政经
哈佛女教授获今年诺贝尔经济学奖,关注女性就业和性别歧视+ 查看更多
哈佛女教授获今年诺贝尔经济学奖,关注女性就业和性别歧视
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诺贝尔经济学奖周一被授予哈佛大学的劳迪娅·戈尔丁,以表彰她在解释为何女性的收入低于男性而且工作的可能性也更低方面做出的贡献。
Paul Hannon
■诺贝尔经济学奖周一被授予哈佛大学(Harvard University)的劳迪娅·戈尔丁(Claudia Goldin),以表彰她在解释为何女性的收入低于男性而且工作的可能性也更低方面做出的贡献。
作为一名经济历史学家和劳动经济学家,戈尔丁撰写了许多论文和书籍,包括1990年的《理解性别差距:美国妇女的经济史》(Understanding the Gender Gap: An Economic History of American Women)。戈尔丁研究了200年来的数据,追踪了工作场所从农场到工厂再到办公室这一演变过程中女性命运的变化。
“戈尔丁的发现具有深远的社会意义,”哥德堡大学(University of Gothenburg)经济学教授Randi Hjalmarrson说。“这个问题的根源在整个历史中都在变化。”
在全球范围内,50%的女性从事有偿工作,而男性的这一比例为80%,尽管在发达经济体中这一差距较小。在这些发达经济体中,女性的平均收入比男性低13%,而且在她们工作的机构中担任高级职位的可能性也更小。■
作为一名经济历史学家和劳动经济学家,戈尔丁撰写了许多论文和书籍,包括1990年的《理解性别差距:美国妇女的经济史》(Understanding the Gender Gap: An Economic History of American Women)。戈尔丁研究了200年来的数据,追踪了工作场所从农场到工厂再到办公室这一演变过程中女性命运的变化。
“戈尔丁的发现具有深远的社会意义,”哥德堡大学(University of Gothenburg)经济学教授Randi Hjalmarrson说。“这个问题的根源在整个历史中都在变化。”
在全球范围内,50%的女性从事有偿工作,而男性的这一比例为80%,尽管在发达经济体中这一差距较小。在这些发达经济体中,女性的平均收入比男性低13%,而且在她们工作的机构中担任高级职位的可能性也更小。■
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